09/01/2018

Personalsjef

  • Sokndal kommune
  • Sokndal, Norge
Administrasjon - Økonomi Ledelse Personal - HR

Stillingsbeskrivelse


SØKNADSFRIST: 31.01.2018

Det er ledig en fast 100% stilling som personalsjef.

Stillingsbeskrivelse

Personalsjef skal ha fokus på overordnede personaloppgaver, og har på vegne av rådmannen ansvaret for drift, plan, utvikling, saksutredning og rådgiving innen hele HR-området. 
Stillingen inngår i rådmannens stab i tjenesteområdet Fellestjenester.

Hovedarbeidsoppgaver for stillingen

- Utvikling av kommunens arbeidsgiverpolitikk
- Ansvarlig for dialog og samarbeid med arbeidstakerorganisasjonene gjennom planlagte og jevnlige møter med verneombud og tillitsvalgte
- Oppfølging og kontaktperson mot NAV og bedriftshelsetjenesten
- Tilsettingsmyndighet på vegne av rådmannen
- Lokale og sentrale lønnsforhandlinger i henhold til Hovedavtalen og andre relevante avtaler
- Lønnsansvar, ressursstyring og oppfølging av sykefravær
- Ansvarlig for kontakt mot eksterne samarbeidsparter innen HR-området
- Arbeidsmiljøutvikling, omstilling/organisasjonsutvikling og kompetanseutvikling
- Andre oppgaver etter pålegg fra rådmannen

Kvalifikasjoner for stillingen

- Relevant utdanning på høyskole-/universitetsnivå (bachelor eller mastergrad)
- Relevant erfaring innenfor personal og arbeidsgiverområdet
- God IT-kompetanse
- Forhandlingskompetanse og gode kommunikasjonsevner
- Kunnskap om arbeidsområdets lov- og avtaleverk spesielt innenfor kommunal sektor
- Gode lederegenskaper, samarbeidsevne og fleksibilitet
- Strukturert og løsningsorientert
- Personlige egenskaper vil bli tillagt avgjørende vekt

Krav til språk

Det stilles krav om gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig.

Personlige egenskaper

- gode relasjonelle og kommunikative ferdigheter
- positiv - like å jobbe i team
- jobbe selvstendig og ta ansavar
- strukturert - pliktoppfyllende

Sokndal kommune kan tilby

- God velferdsordning
- Gode pensjons-og forsikringsordninger
- Positivt arbeidsmiljø med spennende arbeidsoppgaver
- Trygge arbeidsforhold

Tilsettingsvilkår

Arbeidstakere tilsettes i Sokndal kommune etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Prøvetiden er 6 måneder.

Søknad

Elektronisk søknad sendes inn via Sokndal kommunes hjemmesider under "Ledige stillinger" eller trykk på knappen "Søk nå" på denne siden.

For nærmere opplysninger om stillingen kontakt rådmann Helge Madland, tlf 51 47 06 00, e-post: hma@sokndal.kommune.no

Bekreftede kopier av vitnemål og attester tas med til et eventuelt intervju.

I samsvar med offentlighetsloven gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkerne kan bli offentliggjort, selv om søkeren har anmodet om å bli unntatt offentligheten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil søkerne bli varslet om dette.

Ansettelsesform

Fast

Søk nå